在日常工作中,我校党支部、校委会认为在我校强力推进“五好”基层关工委的建设是做关工委工作的最好平台和载体,积极把我校关心下一代工作融入党建和精神文明建设及教学领域,扎实有序地开展“五好”关工委“争先创优”活动。学校及时调整充实关工委领导班子,配齐配强各班的关工小组。关工委班子成员中的学校主要领导和老同志亲自组织和参加关工委的大型活动。如:参与家长学校开班,带头给学生家长讲课;组织读书活动启动会,查找迷恋网吧学生,帮扶问题学生,救助生活特困生,帮扶弱势群体;每年两次举办“五老”培训班等。为了请“五老”参与关心下一代工作,通过给25名退离休健康老人发聘书,春节期间给老同志拜年等措施请“五老”出山,其中有18人参与了关爱活动,发动面是72%。有的“五老”从经济上救助特困学生,如退休教师王树泽为本校生活困难学生丛卫东连续三年捐赠400元。李玉春、王治忠、霍占奎、陶维山、马素兰、张素琴等老同志积极参加关工小组组织的主题班会、德育课观摩教学活动,还主动参加学雷锋记念日和“五四”青年节的社会实践活动,与学生谈心,给予鼓励。对已经出现的受学校纪律处分的学生采取班子成员、老同志、班主任、学生四位一体结对子帮扶。关工委开展这项活动,填补了我校受处分学生没人管的空白。
我校还积极构建社会、家庭、学校三结合教育工作网络。一是每学期分年级举办家长学校,传授教育信息,指导家长开展家庭教育;二是连续5年开展了“百名教师访千家”活动,加强了教师与家长在教育工作上的配合。这两项活动受到县关工委的多次表扬。我校关工委制度健全,能做到“六有”:有办公室、有设备、有牌子、有人员、有经费、有活动,县关工委和教育局关工委认为我校关工委建立的30盒档案有实用价值,2013年在我校召开了全县初高中各校执行主任参加的现场会。
通过近几年的努力,我校关工委工作取得了一些成绩。2007年学校被评为县级关心下一代工作先进单位;2008年被评为市级关心下一代工作先进单位; 2009年学校被评为国家级《文明礼仪伴我行全国示范基地》;2010年被赤峰市教育局评为教育系统关心下一代工作先进单位,被赤峰市关工委评为模范基层关工委;2011年我校被中国关心下一代工作委员会评为《全国中华魂(中国精神颂)主题教育活动》先进单位;今年我校关工委被赤峰市关心下一代工作委员会评为“五好标兵关工委”;执行主任高义被评为“五老标兵”,并在《全国中华魂(理想点亮人生)主题教育中荣获中国关工委及教育部关工委颁发的优秀辅导员奖。
宁城高级中学 张瑞花

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