例会除总结反馈、安排工作等常规程序外,还针对工作的现实性、前瞻性的需求,灵活穿插以下几个方面的内容:一是交流沟通。借例会为平台,加强班主任之间,班主任与学校之间的沟通,以便及时发现问题、解决问题,以及探讨工作的途径与方法;二是工作指导。包括理论指导和实践指导。创造条件通过外请内荐(或观看专家讲座影像资料片等),对班主任进行思想观念和实践经验的指导;三是案例分析。包括前周重大事件剖析与落实,重大事件成因分析,总结形成案例,本周重大事件的详细落实;四是上情下达。如学校有大事需及时告知班级学生,或者有些事情须布置给班主任,便在例会上详细传达。
为了加强制度的严肃性,学校规定班主任和相关人员要准时参加例会,因故缺席,需提前向相关领导请假,会后及时自主学习和领会本次例会的精神。每次班主任例会的重点内容和研讨主题,均由政教处负责形成完整的材料,并及时上传至校园网。
班主任周例会制度的建立,为班主任工作的创新性开展搭建起了学习、交流、研究的平台,也必将对提升班主任工作效率,共同推进班集体建设,起到规范和引导的作用。
巴林左旗教育局

首页
机构概况
党务公开
政务公开
政务服务
公众交流
教育云平台
蒙公网安备15040402000121号